此次问卷的目的在于全面准确地获得您对目前薪酬情况的意见,并获悉您对薪酬的期望。问卷以匿名的方式进行,问卷结果仅用于论文写作及学术研究。
薪酬满意度调查问卷
尊敬的企业员工:
您好!此次问卷的目的在于全面准确地获得您对目前薪酬情况的意见,并获悉您对薪酬的期望。问卷以匿名的方式进行,问卷结果仅用于论文写作及学术研究,我们将以职业态度对调查结果严格保密,因此不会对您有任何负面影响。请真实、独立填写问卷内容。非常感谢您的参与!
1. 您的性别: [单选题] [必答题]
○ 男 ○ 女
`2. 您的年龄段: [单选题] [必答题]
○ 18~25 ○ 26~30 ○ 31~40 ○ 41~50 ○ 51~60 ○ 60以上
3. 您的学历是: [单选题] [必答题]
○ 高中以下
○ 高中或技校
○ 大专
○ 本科
○ 硕士或硕士以上
4. 您在公司的工作年限是: [单选题] [必答题]
○ 1年(含)以内
○ 1-3年(含)
○ 3-5年(含)
○ 5-10年(含)
○ 10年以上
5. 总体而言,您对自己目前薪水的感受是 [单选题] [必答题]
○ 非常满意
○ 较满意
○ 一般
○ 不满意
○ 非常不满意
6. 目前的薪水与企业内不同职位员工相比,您感到 [单选题] [必答题]
○ 非常满意
○ 较满意
○ 一般
○ 不满意
○ 非常不满意
7. 目前的薪水与当地消费水平相比,您感到 [单选题] [必答题]
○ 非常满意
○ 较满意
○ 一般
○ 不满意
○ 非常不满意
8. 您对自己努力付出与工资回报二者公平性的感受是 [单选题] [必答题]
○ 完全公平
○ 基本公平
○ 一般
○ 不公平
○ 非常不公平
9. 您的工作能力工作在工资中有明显的回报吗 [单选题] [必答题]
○ 非常明显
○ 有点明显
○ 一般
○ 不太明显
○ 完全没有
10. 您认为公司的薪酬水平在相似行业里 [单选题] [必答题]
○ 非常有竞争力
○ 较有竞争力
○ 一般
○ 比较没有竞争力 _________________
请说明简要理由或感受
○ 非常没有竞争力 _________________
请写明简要理由或感受
11. 对企业薪酬管理的执行,您感到 [单选题] [必答题]
○ 非常满意
○ 比较满意
○ 一般
○ 不满意
○ 非常不满意
12. 您对薪酬管理对于员工的激励程度感到 [单选题] [必答题]
○ 非常满意
○ 比较满意
○ 一般
○ 不满意
○ 非常不满意
13. 您对目前公司薪酬制度对人才吸引性的评价是 [单选题] [必答题]
○ 非常吸引
○ 较吸引
○ 一般
○ 不够吸引 _________________
请写明简要理由或感受
○ 几乎没有任何吸引力 _________________
请写明简要理由或感受
14. 您对目前公司薪酬制度科学性的评价是 [单选题] [必答题]
○ 非常科学合理
○ 较科学合理
○ 一般
○ 不够科学合理 _________________
请写明简要理由或感受
○ 非常不科学合理 _________________
请写明简要理由或感受
15. 您对目前公司薪酬制度对员工激励性的评价是 [单选题] [必答题]
○ 非常强的激励
○ 较强的激励
○ 一般
○ 激励性不够 _________________