（2） 钢铁行业是供给侧结构性改革的重点落实行业

现阶段，经济新常态的主要特点是由于结构性产能过剩而导致的“供给失灵”，限制钢铁行业发展的重要原因是一些以钢铁为代表的企业其过剩的产能和过低的资源配置效率。根据2015年的数据显示我们国家的钢铁行业产能利用率仅仅约为67%，由此突出了一个十分重要的问题：我们国家经济改革和发展正在经历着产能过剩问题，因此“在供给侧结构性改革上，产能过剩的问题要重点化解”这被国家领导人在重要场合多次提及，特别是李在太原主持钢铁煤炭行业化解产能过剩项目工作研讨会提出“我们要像壮士割腕的精神那样继续坚持下去来化解产能过剩问题。”我们所能做的是去配合和引导经济发展新常态的创新，以达到供给侧结构性改革的目的，这一变化对进一步深化钢铁行业供给侧结构性改革和促进钢铁行业的持续、稳定的健康发展存在着十分重大的意义。

通过查阅国内和国外钢铁企业的资料和文献，发现对钢铁企业转型的研究并不缺乏，但在供给侧结构性改革这一热点问题背景下，关于钢铁企业财务管理方面的文献却很少。此论文从供给侧结构性改革的观点来看，把典型的钢铁上市公司的年度报告和数据收集整理起来，再将钢铁企业在改革前和改革后的财务绩效进行了对比分析，由此得出钢铁行业目前的状况、整体的环境和地位，最后通过研究供给侧改革背景下钢铁企业财务管理存在的问题，提出根本性的针对措施。因此能够发现，对实施供给侧改革的前提下开展钢铁企业财务管理状况的分析具有一定价值。

（二） 国内外研究发展现状综述

1、 我国钢铁行业供给侧改革的相关研究

2、 企业财务管理相关研究

（三） 主要研究内容与方法

1、 研究内容

本文从供给侧改革的概念入手，阐释了财务管理的具体方式，对当前钢铁行业具体状况进行分析，将我国钢铁上市公司在实施供给侧改革之前以及实施供给侧改革之后的财务指标状况进行对比，通过偿债能力、盈利能力、营运能力、发展能力等几方面的针对性比较，得出整个钢铁行业财务管理的典型问题和存在原因，并提出建议策略，最后进一步剖析案例公司一一河钢集团的财务管理模式并对其在供给侧改革过程中的问题和策略进行阐述和展望。

2、 研究方法

本文具体采用规范研究法以及案例剖析法。

（1） 规范研究法

本文将研究题目作为研究方向，查找了大量与研究题目相关的文献资料，例如知网、百度等相关文章，搜集上市公司年报数据信息，系统梳理与总结归纳大量有关供给侧结构性改革、钢铁企业财务管理内容的理论内容，根据相关学者的研究结果，逐步开展深入的研究。

（2） 案例剖析法

结合具体案例，应用财务管理理论分析案例中企业财务报表数据，对案例公司在偿债能力、营运状况、盈利水平、发展趋势等方面体现出来的财务指标进行比较，结合供给侧改革的推进，为钢铁企业财务管理提出建议。

二、相关理论基础

（一） 供给侧结构性改革概述

1、 供给侧结构性改革的概念

供给侧结构性改革，是基于提高供给的质量，通过改革的方式，促进结构调整，使要素合理分配，供给得到有效扩大，供给结构能灵活适应需求的变化，要素生产率提高，更好地满足人民的需求，促进经济社会健康发展、可持续发展。

2、 供给侧结构性改革的理论

供给侧改革以及需求侧改革两者互相对立，需求侧主要涵盖消费、净出口和投资，而供给侧则涵盖资本、劳动力、土地等生产要素的投入，和由“制度改革、要素升级、结构优化”产生的全要素生产效率的提高。供给侧改革从以上两个方向持续推进，对出现的结构问题进行完善，这也是保障经济增长的有效措施。