根据当今时代的发展趋势和学校教学方式的改革，校企合作顶岗实习已经成为高等教育院校实践教学的要求，也是当前时代社会的发展要求。校企合作顶岗实习的实践方式正是顺应了社会的发展、满足社会的需求，是为社会培养优秀人才的有效方式。本研究针对信管专业校企合作顶岗实习的实施绩效进行研究，分析其影响因素和存在问题以及得出的结论，能够在一定程度上对信管专业校企合作顶岗实习的成功并顺利实施给出相应的一些建议，提高信管专业的教学质量和人才质量以及学生就业率，并在原来的合作基础上进一步有效加强学校与企业之间的深度合作，并在创新实施上更上一层楼，确保校企合作顶岗实习项目实施的质量，对于推动高等教育院校在校企合作顶岗实习项目的落实等方面的优化与改革具有重要的现实意义。

（三） 研究流程

本研究的流程首先是确定研究的主题、选好论文研究题目，然后确定研究的目的与意义。其次进行中外文献资料查阅、调研、外文资料翻译等，然后进行文献整理。发现原有文献研究的成果并进行总结，发现其中的不足，提出自己研究的方向。然后在文献探讨的基础上设计关于信管专业校企合作顶岗实习项目的实施绩效研究的调查问卷、发放调查问卷、对于调查问卷的结果进行分析统计，并且用分析软件SPSS24.0进行统计数据的方差分析。最后是对数据的研究结果进行分析总结，并提出对于该问题的建议。以下是将本论文的研究流程整理绘制成的流程图。